Вопросы и ответы

• Какое гражданство у персонала?

  Более 80% персонала — граждане Российской Федерации, остальные 20 % — СНГ.
Все зависит от пожеланий заказчика: мы можем предоставить работников исключительно с российскими паспортами, так и наоборот.
• Работаете ли с НДС?

  Конечно, мы работаем с любой системой налогообложения: у нас есть юрлица на ОСН и УСН.
• Как у вас с уплатой налогов?

  У нас все честно и прозрачно, можем предоставить декларации за любой период времени. 
Еще мы разгласили сведения, составляющие налоговую тайну по коду статистики 20006, сведения о наличии (урегулировании / неурегулировании) несформированного источника по цепочке поставщиков товаров (работ / услуг) для принятия к вычету НДС.
  Также мы принимаем в договоре любые налоговые оговорки, и готовы подписать рамочные соглашения на этот же счет.
• Есть ли у вас аккредитация?

  Да, мы аккредитованы в «Роструде» на право осуществления деятельности по предоставлению труда работников как частное агентство занятости, и каждый год продлеваем.
• Готовы ли вы предоставить всю документацию еще до встречи?

  Конечно, мы готовы предоставить любые документы по запросу на начальных этапах переговоров.
• Как быстро сможете предоставить нужно количество людей?

  Наш скромный рекорд — 80 человек за 2 дня. В среднем мы выполняем заявку в течение 5 дней после старта проекта.
• Где будут трудоустроены работники: у вас или у нас?

  Все работники официально трудоустраиваются у нас по ТК РФ.
• Сколько раз в месяц надо будет проводить оплату?

  Стандартная схема — 2 раза в месяц с отсрочкой платежа в 7 дней. Но условия обсуждаемы в индивидуальном порядке на стадии согласования договора.
• Предоставляете ли вы жилье и питание для работников?

  Да, мы можем предоставить и жилье, и питание — они будут включены в стоимость.
• Какое минимальное количество дней длится вахта?

  Минимальный срок вахты — 30 рабочих смен.
• Предоставляете ли вы бригадира?

  На каждые 30 работников мы выделяем 1 бригадира. Отдельно за бригадиров доплачивать ничего не нужно.
• Из каких регионов везете людей?

  Как правило это граждане России из центрального, северного и южного регионов страны. Но бывают и исключения.
• Как осуществляется перевозка людей?

  В основном это организованный трансфер заказными автобусами или поездами.
• Есть ли у вас служба безопасности?

  Да, мы тщательно подходим к отбору персонала, и проверяем каждого без исключения. У нас собственный регламент должной осмотрительности.
• Не проще ли мне набрать людей к себе в штат?

  Каждый бизнес сам для себя отвечает на данный вопрос. Поиск кандидатов, отбор, оплата кадровиков, адаптация, охрана труда и кадровое делопроизводство — то, с чем придется иметь дело. Заключив договор с нами, вы можете больше не думать об этом.
• Почему отличаются цены на персонал в разных аутсорсинговых компаниях?

  На рынке до сих пор есть компании, где «юлят» с налогами — из-за этого возникает сильный разброс стоимости за одну и ту же услугу.
• В чем ваши преимущества перед конкурентами?

  У нас отзывчивые и квалифицированные менеджеры, мы не экономим на административном ресурсе и службе адаптации персонала.
• На какой максимальный срок даете людей?

  У нас есть заказчики, с которыми работаем с самого основания компании. Минимальный срок, на который мы готовы подписаться — 6 месяцев.
• Минимальная заявка для начала сотрудничества?

  30 человек, но бывают и исключения — все решается индивидуально.
• Возможны ли различные графики (6/1, 5/2, 2/2)?

  В случае работы вахтовых методом графики 6/1 и 5/2 — в приоритете для нас. На график 2/2 готовы предоставить только местный персонал.